福利待遇：
周末双休、五险一金、交通补贴、年底双薪、房补。
岗位职责：
1、协助总经理落实公司企业文化、企业战略发展规划；
2、协助总经理制定战略计划及各阶段工作目标分解；
3、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划，实现公司经营管理目标。
4、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行情况。
5、负责公司内部部门的协调、公司制度的制定、协助总经理做好对外经营、决策工作；
6、协助总经理调查研究，汇报公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策；
7、协助总经理做好经营服务及跟踪公司经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议；
8、配合总经理处理外部公共关系（合作商、重要客户等）；
9、起草公司各阶段工作总结、会议纪要和其他正式文件；
10、协助总经理进行客户接待、公关、谈判等工作；
11、落实总经理交办的其他工作内容。
任职资格：
1、身高1.60m以上，性格外向，形象气质佳；
2、有班级或学生会干部工作经历者优先；
3、有上进心，能吃苦耐劳，学习能力强，有较强的沟通能力与组织协调能力，工作严谨，责任心强。