●职责要求：
1、根据每个学生的具体情况，合理有效备课，提供优质教学服务；
2、协助学科教学主管进行教材修订和日常事务性工作；
3、参与学科教研，教学活动，提高教学水平；
4、积极和学生沟通，帮助学生培养良好的学习方法和习惯。
●任职资格：
1、全日制大专及以上学历，师范类院校毕业优先；
2、了解小学语文学习特点和心理特点，语言表达优美；
3、热爱教育行业，具有良好的教师职业操守和服务意识。
4、具备良好的亲和力，较强的口头表达能力和写作能力。
5、具有较强的学习能力及执行能力。              
●福利薪酬：
1.工资构成：底薪+课酬提成+科目提成+奖金,优秀表现者还享受年度奖金。
2.福利待遇：五险、餐补、住宿补贴、高温补贴等，工作年限奖励，工作满一年享受带薪年假，不定期的员工户外活动。
3.正式员工的孩子可享受本学校成本价上课学习。
4.培训体系：公司将不定期为员工组织培训及外出专业培训 。