岗位内容：
1、负责人员招聘：邀约、填写面试资料
2、负责人员入离职手续办理
3、负责考勤等人事相关数据核算
4、其他事宜


岗位要求：
1、本科以上
2、有较强的沟通能力及理解能力、表达能力

福利待遇：
底薪4000～5000+绩效+奖金（每招一人给与200~400元的绩效，上不封顶）
缴纳五险一金