一、岗位职责：
1、全面负责所管理团队销售任务的制定，提出详细的营销计划方案，
分解和年度、季度、月营销计划，市场开发与推广计划；
2、根据营销计划方案，制定全年的销售费用预算，严格控制成本；
3、掌握营销签单情况，及时跟进销售回款进度；
4、掌握市场动态和发展趋势，进行市场调研与分析预测，对市场及渠道信息加以管理和维护，进行信息搜集；
5、负责市场的开发与维护，获取更多的客户资源，做好客户
服务工作，提升销售业绩，完成任务指标；
6、负责营销团队的业务能力、专业知识的培训，绩效考核和监督、检查；
7、定期对营销人员的资源情况统计、分类、汇总，进行资源整合；
8、负责定期组织召开营销会议，完成区域的工作总结并制定改进措
施，及下月工作计划目标分解；
9、完成上级交办的其他任务。
10根据企业整体战略的规划，推动企业战略经营目标的实现；
11、完成上级交办的其他任务