一、岗位职责：
1、督促店铺达成各期销售指标；
2、负责辖区内店铺的人员管理、卖场陈列管理、货品管理、物资管理；
3、协助商品部做好货品的调拨工作；
4、收集、整理区域内的产品信息、市场信息及竞争对手的动态信息；
5、对销售情况进行分析、制定区域内工作重点；
6、完成新开店铺的各项筹备、评估及人场货的跟进；
7、贯彻公司指令及落实领导交办的其他工作。

二、岗位要求：
1、具有同等岗位三年以上经验者优先；
2、具有较强的团队管理及团队激励能力；
3、具有较强的抗压能力和协调沟通的能力；
4、具备一定的市场分析及判断能力；