一、岗位职责：
1、主要工作是接受培训。培训学习分三个阶段。第一阶段就是岗位轮岗学习（为后续管理员工做准备），第二阶段是基础管理技能的学习培训，开始管理人员和学会管理区域的人和物品。第三阶段是值班管理也就是楼面管理，开始学习独立管理餐厅。见习经理21周学习期过后就会升迁到部门经理。从部门经理才能独立管理哦！


二、岗位要求：
- 大专或以上学历
-热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者
-喜欢快节奏的工作并能适应轮班（三班倒）


三、薪资待遇：
五险一金，周休2天，十三薪，免费餐饮，年假十天。薪资范围3500~5000元。升迁部门经理后有季度浮动的绩效奖金（应届生要毕业后只有基本薪资）。