一、岗位职责：
1、对汽车后市场有较强的行业兴趣；
2、能够吃苦耐劳，有较强的上进心，
3、通过技能培训、销售技巧、门店管理的培训，提升自身综合能力；


二、岗位要求：
1、吃苦耐劳
2、有较强的上进心

三、薪资待遇：
1、底薪+施工提成+销售提成+住宿补贴+午晚餐；
2、人才举荐奖：推荐人到岗奖励+推荐人绩效10%（长期）+推荐人岗位提升奖；
3、合伙人制度：连锁门店投资分红